Depuis toujours, ce sont les personnes qui me passionnent. Comprendre ce qui les anime, ce qui les freine… et surtout ce qui peut les aider à faire évoluer leurs talents et leurs compétences. Ce qui me touche profondément, c’est de voir les personnes atteindre la réussite qui les ressemble, qui leur donne confiance en elles et qui les rend heureuses.

 

Après des études d’ingénieur commercial à l’université de Mons, mon parcours n’a pas commencé dans la formation, mais dans la vente.

 

Très vite, au contact des équipes et des clients, une évidence s’est imposée : transmettre, accompagner et faire grandir faisait naturellement partie de moi.

 

C’est ainsi que je me suis orientée vers la formation d’adultes, un domaine dans lequel j’évolue aujourd’hui depuis plus de 25 ans.

 

Convaincue que le développement des compétences contribue au bien-être au travail, je continue à me former en communication, coaching, co-développement professionnel et bien entendu en intelligence artificielle car je partage l’idée que anticiper et sortir de sa routine fait partie de la réussite.

 

Au fil des années, j’ai eu l’opportunité d’accompagner des publics très variés : enseignants, professionnels, étudiants, demandeurs d’emploi. Autant de parcours, de réalités et de défis qui ont enrichi ma compréhension des dynamiques d’apprentissage et de changement. J’ai un esprit analytique et j’adore concevoir des programmes de formation qui répondent aux besoins spécifiques des personnes et qui tiennent compte des différents styles d’apprentissage. Ce que j’ai appris, c’est qu’il n’existe pas de solution toute faite. Chaque personne a ses propres ressources, ses propres freins, son propre rythme.

 

Mon rôle est d’aider à faire émerger ces ressources, à apporter de la clarté, et à transformer les réflexions en actions concrètes.

 

Mon approche est à la fois structurée et profondément humaine.

 

J’accorde une grande importance à la qualité de la relation, à l’écoute et à la création d’un cadre sécurisant, où chacun peut s’exprimer librement et avancer en confiance.

 

"J’aime dire en formation que je ne m’appelle pas Hermione et que je ne possède donc pas de baguette magique."

 

Néanmoins, j’aime ajouter que j’ai la conviction que "tout est possible" en s’engageant et, de mon côté, je m’engage à mettre toute mon énergie, mon authenticité et mon cœur pour ouvrir les portes de la transformation.

 

Aujourd’hui, en tant que formatrice et coach indépendante, entre autres via la société Diversity Srl, j’accompagne celles et ceux qui souhaitent évoluer, se réinventer ou relever un nouveau défi professionnel. À travers mes formations, mes accompagnements et mes dispositifs d’intervision, je poursuis un objectif simple : créer un impact durable, utile et concret.

Parce qu’évoluer ne consiste pas seulement à apprendre, mais à oser passer à l’action.

 

Enfin, j’apprécie énormément les intervisions, ces espaces d’échange réflexif entre formateurs qui soutiennent mon besoin d’amélioration continue. Ils sont en effet très précieux et me permettent de partager des expériences de travail, de m’enrichir professionnellement, de prendre du recul sur mes pratiques, de résoudre des situations complexes, de coconstruire des pistes d’amélioration et de renforcer les compétences pédagogiques collectives.